Můžeš být machr na Javu, guru Pythonu či mít C# v malíčku, ale pokud nemáš angličtinu minimálně na úrovni B1, tak se závratnou kariérou v IT nepočítej. Dříve či později tvé znalosti začnou zaostávat. Tím, že budeš „civět jako puk“ na videa s nejžhavějšími trendy v technologiích, se je nenaučíš. Navíc, pokud se nedomluvíš s kolegy ani s klienty, nezískáš práci. Potřebuješ ještě další důvody, proč to bez angličtiny v IT nejde? Tak tady jsou!
Fenomén Big Data naprosto změnil svět podnikání. Kvůli němu roste potřeba expertů, kteří dokážou proměnit chaos v řád. Jejich úkolem je vytvářet a provozovat systémy pro správu dat, jež organizaci umožní čištění, transformaci a analýzu milionů datových bodů.
Máš už jasno v tom, že se chceš prosadit v IT, ale váháš nad konkrétní specializací? Vybrat tu správnou není zrovna jednoduché, protože jich existuje několik desítek. Rozlišují se nejen podle technologií, ale i zkušeností. Uspět však můžeš také v případě, že si nevěříš na programování. Možností je zkrátka spousta. Přečti si následující rady, udělej si kvíz a hned budeš vědět, kterým směrem se máš vydat.
Láká tě IT? Pokud tě od kariéry v něm odrazuje to, že vytvoření funkčního kódu je pro někoho bez potřebných znalostí téměř nadlidský úkol, pak věz, že existuje také jiná, snazší cesta. Prorazit v tomto oboru můžeš i bez znalosti kódu díky no-code technologiím! Zajímá tě, o co vlastně jde a jak ti mohou ulehčit start? Pak čti dál!
Tři slovní spojení, která se v poslední době skloňují snad ve všech pádech. Ovšem rozlišit, kde jedno končí a druhé začíná, není vždy zcela snadné. Pochopení jejich významu nepomáhají ani samotní odborníci a softwarové firmy. První v nich vidí protiklady, druzí je zase dávají vedle sebe a považují je za synonyma. Je proto na čase v tomto „hokeji“ udělat trochu pořádek a vytyčit pomyslné mantinely!
Je to nejskloňovanější slovo v IT! Firmy na něj pějí chválu. Jedna skupina programátorů ho miluje, druhá nenávidí. Personalisté, kteří mají za úkol sehnat odborníky, si rvou vlasy. Low-code je prostě fenomén současnosti a budoucnost vývoje softwaru. Zjednodušuje jej, zrychluje a hlavně zlevňuje. Pokud jste se s ním doposud seznámili, tak tohle je základ, jenž byste měli znát.
Práce programátora je lukrativní, láká stále více lidí a to i čerstvé maturanty. Klíčová otázka, kterou si většina ze zájemců o obor IT pokládá, je, jak a kde získat potřebné znalosti a dovednosti. Bude lepší tradiční vysoká škola nebo bootcamp, který je rychlejší? Obě varianty mají mnoho výhod a ty hlavní, které vám pomohou se rozhodnout, najdete v tomto porovnání.
Počítej s tím, že během bootcampu si sáhneš na dno. Studium je náročné a udržet pozornost není vždy jednoduché. Aby se z tebe stal software developer, budeš muset podávat vrcholové výkony, a to opakovaně. Stejně jako sportovci před olympiádou a během ní i ty musíš být v nejlepší formě. Fyzické i psychické. Proto jsou tyhle věci během kurzu tabu.
Aktuálně je v Česku 210 tisíc ajťáků. Ti představují pouhá čtyři procenta ze všech pracujících. Ovšem to by se mělo v nejbližších letech radikálně změnit. Odborníci odhadují, že do pár let jich bude desetkrát tolik. Číslo raketově vzroste díky tomu, že se z lidí pracujících s počítači stanou „programátoři“ využívající low code či no code nástroje. Právě oni by podle Gartneru měli jednou vyvíjet až 80 % softwaru.
Začínala jako backend programátorka. Nakonec se však nechala Jiřina Kopsová zlákat do nadnárodní firmy, kde vyměnila klasické programování za low code. Zajímá vás, v čem vidí jeho hlavní výhody a nakolik pro ni byla změna složitá? Pak čtěte dál!
Poptávka po softwarech na míru extrémně roste. Dnes už v podstatě na všechno existuje nějaká aplikace, ať už se týká osobního nebo pracovního života. Jenže to nestačí. Firmy i uživatelé chtějí stále víc. Roste tak tlak na zkrácení času, aby se nápad co nejrychleji zrealizoval.
Jak roste trh low-code, tak se množí i fámy, které se s ním spojují. Mnozí tomuto fenoménu vůbec nerozumějí, a proto snadno uvěří nesmyslům. Tady je pět těch největších omylů a mýtů, které se ve spojitosti s low-code objevují. Zjistěte, kde se vzaly a co za nimi stojí!
Příspěvek na přeškolení můžete získat od úřadu práce poměrně jednoduše. Stačí, když budete v evidenci nezaměstnaných, absolvujete profesně-poradenský pohovor a kurz, který si vyberete, bude dostatečně dobrý na to, abyste získali v novém oboru práci. Ovšem to není ani zdaleka vše. Od „pracáku“ můžete získat i další peníze. Zajímá-li vás, jak a na kolik si můžete „sáhnout“, pak čtěte dál.
Nemám našetřeno. Nemám čas. Teď není ta správná doba. Přesně tak znějí nejčastější výmluvy, proč lidé oddalují rekvalifikaci. Jde o zásadní krok v životě, který je potřeba si dobře promyslet, ale na druhou stranu platí, že když se chce, všechno jde. Navíc čím dříve se do IT dostanete, tím rychleji si nejen platově polepšíte. Překážkou nemusí být ani finance. Třeba školné za bootcamp pro programátory můžete začít splácet až po nástupu do nové práce.
Vysoký plat, štědré benefity, jistota zaměstnání a dobrá perspektiva do budoucna jsou hlavní lákadla, která táhnou stále více lidí do IT. Začít v tomto oboru však není úplně jednoduché. Mnohdy jen rekvalifikace a osvědčení nestačí. Chcete-li mít jistotu, že uspějete, pak volte takového organizátora kurzu programování, který vám zajistí kromě znalostí i místo.
Nikde jinde vám nedají tolik a tak rychle. I jako začátečník, tedy junior, v oboru dostanete průměrně 40 tisíc korun hrubého měsíčně. Za dva až tři roky na pásce budete mít o dvacet víc a po pěti letech budete minimálně na dvojnásobku, tedy na 80 tisících. Budete-li opravdu dobří, pak vám firmy ochotně dají i čtvrt milionu!
Preferujete-li mužský kolektiv, pak se budete mezi ajťáky cítit jako doma. Na devět pánů tam připadá jedna žena. Ovšem poměr se může brzy změnit. Univerzity i bootcampy hlásí nárůst studentek a v některých třídách už jich je rovná čtvrtina. Může za to nejen perspektivní budoucnost oboru, akce organizátorů rekvalifikací, ale i zájem zaměstnavatelů. „Naším cílem je, aby byl u nás poměr žen a mužů do roku 2025 vyrovnaný,“ říká Šárka Vránová ze společnosti Accenture.
Leccos! Aktuálně třetí nejpopulárnější programovací jazyk světa se využívá zejména k tvorbě mobilních aplikací a serverových backendů. Javu využívají velké nadnárodní korporáty, střední podniky, ale i malé firmy. Pokud si zvolíte právě tento jazyk, rozhodně neprohloupíte. Uplatnění budete mít široké a práce se pro vás vždycky najde.
Už jste se rozhodli. Naučíte se programovat a stane se z vás software developer! Jenže najednou si uvědomíte, že vám k tomu něco chybí. A odhodlání to rozhodně není. Trhlina je ve vašem hardwaru. Současný notebook totiž ještě pamatuje éru cédéček a zamrzává se stejnou pravidelností, s jakou vy potřebujete kafe. V tom případě se s ním rozlučte a pořiďte si nový. Možná vás překvapí, že nepotřebujete žádné „dělo“, abyste na něm dokázali kódovat.
Možností, kde se můžete naučit programovat, je nespočet. Existují krátkodobé kurzy, intenzivní několikaměsíční bootcampy i mnoholeté obory na vysokých školách. Abyste si vybrali přesně to, co vám bude sedět, musíte si dobře rozmyslet, co vlastně chcete. Tím se pak řiďte při výběru.
Software development je náročná a hlavně velmi specifická disciplína. Není jen o psaní kódu a vytváření aplikací. Pokud chcete v oboru uspět, musíte toho umět mnohem víc. Pouhý diplom a certifikát vám stačit nebudou. Měli byste zvládat práci v týmu, dobře zformulovat zadání a hodit se vám budou i základy projektového řízení.
V životě každého přijde okamžik, který vás přiměje se zamyslet nad tím, co děláte. Může to být ztráta zaměstnání, nerozhodnost v rámci nadcházejícího studia, profesní stagnace, mizerné ohodnocení či vyhoření spojené s pocitem, že vaše práce nemá smysl. Ať je to cokoliv, nepropadejte depresi. Vezměte to jako příležitost pro změnu. Ideálně k lepšímu, protože přesně to vám obor IT nabízí. Zde je sedm dobrých důvodů, proč právě programování je vaše budoucnost!
Nejdříve devět a teď jedenáct! V součtu už dvacet absolventů rekvalifikačního kurzu Junior programátora našlo uplatnění u prestižní společnosti Accenture. „Získali jsme silného a hlavně empatického zaměstnavatele, který se o své lidi stará. Rozvíjí jejich potenciál a je ochotný naslouchat,“ vyjmenovává přednosti firmy Barbora Wachtlová, provozní ředitelka Green Fox Academy, a doplňuje: „Ti, co tam nastoupili či ještě nastoupí, se mohou těšit z nadstandardního platu a benefitů.“
Až 200 tisíc lidí, kteří dělají v cestovním ruchu, se ze dne na den kvůli pandemii ocitlo v nejistotě. Někteří dostali výpověď hned, jiní po několika měsících a zbylí jsou doma. Čekají na chvíli, kdy se budou moci vrátit do hotelů. Jenže tento okamžik se neustále odsouvá a ukazuje se, že i po rozvolnění nic nebude jako dřív. Chybějící zahraniční hosty ti tuzemští nahradit nedokážou. Další vlna propouštění tak nemine ani tento sektor.
Je to jedno z nejvíce postižených odvětví vůbec. Koronavirus českému gastru zasadil tvrdou ránu. Ztráty dosahují 414 milionů korun denně. V součtu jde za týden podle expertů o tři miliardy. Situace je dále neudržitelná. 43 % restaurací zůstalo během pandemie zcela uzavřených a část z nich propustila zaměstnance. Ti tak hledají práci, kde se dá. Někteří zamířili do továren, jiní se rozhodli pro rekvalifikační kurzy a přešli do jiných oborů. Návrat zpět bude obtížný pro všechny.
Víc peněz, větší uznání, flexibilní pracovní doba, nová výzva a hlavně jistá perspektiva do budoucnosti. To jsou nejčastější důvody, proč se lidé hlásí do rekvalifikačních kurzů. Ovšem nic z toho nepřijde samo o sobě. Musíte pro to něco udělat. Na samém začátku tedy dobře zvažte, do jakého oboru chcete jít a zda pro něj máte předpoklady.
Úspěch! Pár úderů do klávesnice a milion na účtu. Přesně těmito slovy většina lidí shrne profesi programátora. Aby také ne, vždyť kolem sebe vidí, jaké ústupky dělá vedení firem oddělením IT a jak jejich osazenstvo všichni rozmazlují. Nelze se tak divit, že tento zkreslený pohled na profesi a programování vede k jednomu jedinému, a to závisti. Ovšem realita je docela jiná. Jaká?
Nedaří se vám sehnat práci ve vašem oboru? Problémy se kupí, stejně jako složenky a platební příkazy. Nic nenasvědčuje tomu, že by se měla situace brzy zlepšit. Pokud tohle dobře znáte, pusťte se do rekvalifikace. Možností, jak změnit obor, je několik. Můžete zkusit své štěstí sami, požádat o pomoc úřad práce nebo se spolehnout na organizátora kurzů, který vám může najít i novou práci.
Burzy se od počátku pandemie nejednou otřásly v základech, spořicí účty hlásí nulové úroky a do nákupu nemovitostí či drahých kovů se leckomu nechce. Pokud také zvažujete, jak nejlépe zhodnotit naspořené peníze, pak vězte, že nejlepší investicí je vzdělání. A to takové, které vás posune dál a dá vám náskok před ostatními. Zkuste třeba kvalitní rekvalifikační kurzy programování.
Slovo, které slyšel téměř každý. V poslední době se skloňuje stále častěji. V cizině jde o fenomén, v Česku je zatím v plenkách. Ale i u nás tento druh vzdělávání čeká velká budoucnost. Jde totiž o jednu z nejúčinnějších forem rekvalifikace, při níž si osvojíte nové dovednosti a znalosti v extrémně krátkém čase. Bootcamp odstartuje vaši kariéru. Díky němu uspějete v novém oboru a stát se můžete i programátorem.
S nadsázkou by se dalo odpovědět, že žádné. Jenže tak snadné to není. Záleží totiž na tom, jakou cestu si zvolíte. Pokud se rozhodnete pro absolvování rekvalifikačního kurzu, pak je to o požadavcích konkrétního organizátora. Někdo nemá žádné omezení, jiný chce minimálně výuční list. Abyste získali příspěvek od úřadu práce, musíte mít maturitu. Bez ní se neobejdete ani v případě, že se rozhodnete pro studium na vysoké škole.
Dostat se do lukrativního a perspektivního oboru, jakým je IT, může být složité. Pokud si nezvolíte správnou cestu, ztratíte spoustu času, peněz i samotnou motivaci. Když si ale vyberete chytře, můžete získat mnohem víc než jen potřebné znalosti. Třeba i jistotu uplatnění a práci u zajímavé firmy. Důvodů, proč absolvovat kurz Junior programátora v Green Fox Academy, je však mnohem víc. Tady je těch hlavních osm.
Ještě před deseti lety stačilo sepsat kód a byli jste machři. Teď však už jen technické znalosti nestačí. Pokud máte problémy s komunikací, týmovou prací či nejste dost flexibilní, na výsluní se nikdy nedostane. Ti nejlepší a nejoceňovanější programátoři totiž musí mít brilantní i měkké dovednosti. Ale nezoufejte, pomoci vám může školení se zkušeným koučem či psychologem.
Už loňský rok patřil ajťákům. Koronavirus donutil nejen soukromou sféru ale i tu veřejnou urychlit digitalizaci a začít maximálně využívat nové technologie. Programátoři, experti na kybernetickou bezpečnost a cloudy si mohli mnout ruce. Zájem o ně byl extrémní a i letos budou na roztrhání. Zajímá vás, kterých osm pozic v IT bude letos nejžhavějších? Podle personalistů a vedoucích IT oddělení to budou právě tyto:
Pandemie postihla miliony lidí a také pracovní trh. Podle profesní sítě LinkedIn hospodářská krize související s koronavirem přiměla podniky propouštět a nábor nových zaměstnanců se výrazně zpomalil. Přesto jsou profese, kterých se to nedotklo. Pokud přemýšlíte o rekvalifikaci, pak zvolte práci z následující desítky, nepotřebujete k ní vysokoškolský titul a poptávka po specialistech je vysoká.
Každoročně se sestavují žebříčky povolání, o které bude ten rok největší zájem. Roku 2020 měly vládnout pozice správců nemovitostí, full stack software developerů a marketingových ředitelů. Příchod koronaviru ale téměř vše postavil na hlavu. Pronajímané domy, byty či kanceláře zejí dodnes prázdnotou a marketing zažívá místo výsluní jedno z nejhorších období od finanční krize. Jediná jistota, která zůstává, je tak IT.
Ač se všude mluví o tom, že platy rostou, tak vám přidají maximálně pár stovek. Kreativita je na nule a vize na povýšení v nedohlednu. Místo růstu firma bojuje o udržení stávajících zakázek a v případě, že získá přece jen nové, tak většinou za moc nestojí. I to je obraz současného pracovního trhu. Pokud se s tím nechcete smířit a rádi byste dělali v perspektivním oboru, kde není nouze o práci a poptávka po odbornících strmě roste, zkuste IT. Rekvalifikace vám v něm pomůže nastartovat kariéru.
Víte, která profese patří do TOP 5 nejlépe placených v Česku a chybí v ní 30 tisíc odborníků? Je to IT specialista. Ač epidemie koronaviru na pracovní trh těžce dolehla, tak tomuto oboru paradoxně pomohla. Urychlila digitalizaci a s ní vzrostl zájem o znalce problematiky. Pokud cítíte, že stagnujete nebo jste přímo ohroženi ztrátou práce, je pro vás východiskem rekvalifikace. Do IT se můžete dostat už za čtyři měsíce coby junior programátor, navíc z bezpečí a pohodlí domova, chaty či chalupy.
Ve svém životě člověk udělá jen pár opravdu zásadních rozhodnutí, jež určí jeho budoucnost. Mezi ta klíčová u začínajících programátorů patří výběr prvního jazyka. Ten totiž rozhodne o všem, co bude následovat. Buď si start ulehčíte a budete dělat rychlé pokroky nebo naopak můžete zvolit náročnější cestu, na níž se vám veškerý investovaný čas i energie mnohonásobně vrátí později.
Už dávno neplatí, že tahle profese se hodí jen pro pár vyvolených jedinců, kteří společně obývají stísněné suterénní prostory plné kabelů a zběsile buší do umaštěných klávesnic. Zapomeňte na všechno, co jste viděli v seriálu Ajťáci. Od dob počítačového pravěku se toho hodně změnilo.